Сколько действует справка о отсутствии судимости

 

Как можно оформить справку об отсутствии судимости и куда обратиться за этим документом? Какие бумаги потребуются для получения справки? Сколько времени действительна справка?. Во время приема нового работника на работу помимо профессиональных навыков и умений, знаний и способностей предстоит оценить ответственность и добропорядочность гражданина. По этой причине запрашивается ряд подтверждающих бумаг, среди которых фигурирует справка об отсутствии судимости. Срок действия данного документа не ограничен.

Срок действия справки об отсутствии судимости

Всем привет! Не стоит думать, что справка об отсутствии судимости – это страшный документ, который крайне сложно получить. На самом деле это не так и, несмотря на громкое название, заказать справку можно даже через интернет.

Получить документ можно в течение месяца, а вот потом, необходимо быть готовым к тому, что справка действует всего три месяца – по стандартному регламенту.

Если за это время получатель не сможет воспользоваться данной формой, то срок годности справки завершиться и придется заказывать новый документ.

Итак, давайте обсудим, когда и как можно оформить справку об отсутствии привлечения к уголовной ответственности, а самое главное, уделим внимание тому, сколько действует подобный документ, с учетом обстоятельств дела.

Читайте также: Как приготовить рябчика в духовке или мультиварке - фото и видео

В каких случаях может потребоваться такая форма?

Описываемая справка является официальной формой и выдается в МВД любому желающему россиянину, апатридам и иностранным гражданам. Право на получение документа сохраняется за лицом, имеющим доверительный документ, оформленный по всем правилам. Сегодня, справка может потребоваться по разным причинам.

частности стоит отметить наиболее часто звучащие основания для получения такой формы:

  • при приеме на работу в силовые структуры, в иностранную фирму;
  • для заключения брачного союза с иностранцем;
  • при оформлении загран.паспорта или визового документа;
  • в случае ПМЖ в другой стране;
  • для службы по контракту и работы в гос.учреждениях, в коммерческих структурах, в мед. и пед. заведениях;
  • для усыновления ребенка;
  • при оформлении займа или в случае ведения деятельности на рынке ценных бумаг;
  • когда нужно получить разрешение на оружие.

Где и как можно получит подобный документ?

Все вопросы, связанные с процедурой получения и оформления бумаги, регулируется МВД. Для получения необходимой информации достаточно обратиться к сотрудникам информационного центра и задать все возникшие вопросы. Помощь аналогичного характера можно получить в МФЦ, либо подать запрос через портал «Госуслуги».

На самом деле, даже и уточнять ничего не потребуется, поскольку все данные размещаются на интернет-сайтах пользователей и находятся в открытом доступе. Все, что потребуется от пользователя – это зайти на ресурс и найти необходимую информацию.

Если подобная справка нужна за границей, то можно подать заявление в посольство или консульство РФ, либо оформить доверительный документ третьему лицу. Если люди проживали за границей свыше полугода, для оформления визы придется получать справку уже в новом государстве.

Сколько времени занимает подготовка документа, и какие бумаги необходимы?

Чтобы получить справку достаточно лично обратиться через портал Госуслуг и подать заявление установленного образца с приложением всех необходимых бумаг.

По закону, время ожидания в очереди не должно превышать 15 минут, а при электронном варианте обслуживания – не больше рабочих суток.

После этого, обратившееся лица должно получить бумагу с датой и временем приема. Уведомление приходит на электропочту.

Время оформления справки не должно превышать 30 суток, однако по факту, форму выдают намного раньше. Обычно, при электроном обращении, готовый документ приходит заявителю намного раньше.

Важно отметить, что если требуется справка с апостилем, то придется заранее оплатить госпошлину за оказание такой услуги.

В качестве документации, кроме паспорта, и заявления может потребоваться доверенность (если получатель справки – третье лицо).

Сколько будет действительна справка?

Выданная справка имеет определенный срок годности, который начинает отсчитываться с того момента, как документ был передан заказчику. Срок действия справки об отсутствии судимости зависит сразу от нескольких категорий – от цели назначения и от места предоставления.

Период действия формы исчисляется следующим образом:

  • 3 мес. – в пределах РФ;
  • 6 мес. – на территории ЕС и Канады;
  • 3 мес. – выданные консульством США;
  • срок определяется работодателем — при устройстве на работу;
  • до года (если нет судимости) – в случае получения опекунства.

Документ выдается бесплатно, а вот постановка апостиля будет стоить до 1500 рублей. Вполне возможно придется оплатить еще и услуги переводчика, если это необходимо.

Дополнительно стоит отметить, что в интернете сегодня многие фирмы предлагают оформление такой справки за высокую цену, однако стоит быть внимательным, поскольку обычно подобные услуги предлагаются мошенниками.

В завершении нужно еще сказать, что срок действия справки на документе не проставляется, однако есть строгий регламент, который позволяет установить данный срок.

Вместо итогов

В качестве заключения для материала, сделаем несколько выводов и тезисов:

  1. Справку об отсутствии судимости можно получить в МВД при личном обращении или через портал Госуслуги.
  2. Документ делается в течение месяца, а потом передается гражданину.
  3. Срок действия справки составляет в среднем — три месяца, однако в отдельных случаях период может быть значительно больше или вообще, устанавливаться в индивидуальном порядке.

Источник:

Ограничения при трудоустройстве при судимости

Далеко не всегда работодатель будет допрашивать человека о его прошлом, если на то не будет никаких оснований, и все же в некоторых ситуациях администрация обязана подать запрос о судимости при приеме на работу. Информация об уголовном прошлом или его отсутствии может сыграть серьезную роль при устройстве на работу с судимостью, поскольку иногда закон прямо или косвенно запрещает это делать. В других ситуациях запрет не устанавливается открыто, однако содержится в положениях коллективного договора, позволяя отказавшему работодателю ссылаться на него при отказе.

  • Гарантийное письмо о приеме на работу осужденного для УДО
Согласно ст. 65 ТК РФ прием на работу предполагает предъявление конкретного списка документов, и справка о судимости при трудоустройстве входит в данный перечень. Однако ее предоставление имеет значение, если кандидат пытается устроиться на должность, где не могут работать ранее судимые граждане. Согласно трудовому законодательству, требование об отсутствии судимости актуально для работников образования (при ведении педагогической деятельности, ст. 331 ТК РФ), либо при работе, подразумевающей работу с детьми, воспитанием, лечением, соцзащитой несовершеннолетних (ст. 351.1 ТК РФ). Таким образом, для педагогов установлены высокие требования по отбору кандидатов, и брать справку для зачисления в штат учебного заведения все же придется.

Дополнительные запреты устанавливаются отдельными актами и положениями законодательства. Судимых ждут проблемы с трудоустройством, если они попытаются оформится на работу в следующие организации:

  • органы правопорядка;
  • таможенная служба;
  • судебная инстанция;
  • ФССП;
  • ответственные посты в финансовых учреждениях, банках;
  • клиринговые структуры.

Судимому человеку сложно будет реализовать себя в сферах деятельности, где предполагается повышенная ответственность:

  • работа частным детективом;
  • деятельность в образовании;
  • охранная деятельность;
  • работа в банках и других кредитных структурах.
Фактически, из справки о наличии/отсутствии судимости, становится ясно, подходит ли кандидат. Отвечая на вопрос, зачем разрешение, следует понимать, что несмотря на наличие у работодателя права отбирать персонал по собственному усмотрению, есть случаи, когда прием судимых станет прямым нарушением закона.

Если закон не запрещает принятие на работу лиц с судимостью, компании вправе дополнительно указывать в коллективных договорах введение запрета на работу граждан, отбывавших наказания по уголовным статьям. Чтобы защититься от обвинений в неправомерности отказа, организации просто ссылаются на свой нормативный акт, придавая законность принятому решению.

Источники

Использованные источники информации при написании статьи:

  • https://rsc-82.ru/litsenziya/srok-dejstviya-spravki-ob-otsutstvii-sudimosti-skolko-dejstvuet-spravka-ob-otsutstvii-sudimosti.html
  • https://zakon-dostupno.ru/trudoustroystvo/spravka-ob-otsutstvii-sudimosti/
0 из 5. Оценок: 0.

Комментарии (0)

Поделитесь своим мнением о статье.

Ещё никто не оставил комментария, вы будете первым.


Написать комментарий