Какая средняя зарплата в польше для украинцев

Польские работодатели вынуждены в 2022 году существенно поднимать зарплаты из-за нехватки рабочих рук, увеличение минимальной зарплаты и трудовой миграции поляков в страны Западной Европы. Какая зарплата в Польше в 2022 году минимальная и средняя. Зарплаты в Польше по профессиям, сколько получает врач, сварщик, учителя, водители, дальнобойщики, программисты, строители. Налоги с зарплаты.

Официальное оформление трудоустройства

При официальном трудоустройстве существует определённая процедура, которую проходят практически все мигранты. После достижения окончательной договорённости между работодателем и будущим работником следует приступить к этапу оформления документов. Он включает в себя получение вызова (приглашения, разрешения на работу), заключение трудового договора и открытие рабочей визы.

Разрешение на работу

Приглашение наниматель делает самостоятельно. Оно является основным документом для оформления трудовой визы, и поездка на заработки в Польшу без него невозможна. Данный документ должен содержать личную информацию приглашаемого работника, предполагаемый срок и цель пребывания, контактные данные приглашающего.

2022 год характеризовался серьёзными изменениями, которые были внесены сеймом в миграционное и трудовое законодательство. Ранее существовала упрощённая процедура, с этого же года действуют новые правила выдачи разрешения на работу. Разрешение может быть нескольких видов:

• для сезонных работ в аграрном секторе и туристической сфере сроком до 8 месяцев;
• на краткосрочную работу, не считающуюся сезонной. Подавать заявления об оформлении этого разрешения имеют право только те польские работодатели, которые зарегистрировали свои предприятия более чем за год до этого. Само разрешение действует до полугода;
• воеводское разрешение на работу. Его должны получить квалифицированные иностранные трудовые мигранты. Характерной особенностью данного типа документа является то, что он предусматривает занятость только у конкретного работодателя. Срок действия документа составляет один год.

Все типы разрешений на работу доступны гражданам стран СНГ. Кроме этого, получить разрешение на выполнение краткосрочной работы могут и граждане Грузии, Молдовы и Армении.

Оформление рабочей визы

На следующем этапе подготовки переезда в Польшу мигрант должен озаботиться оформлением трудовой визы. Данный документ является не только разрешением на пересечение границы, но и позволяет на законных основаниях жить и оформить официальное трудоустройство на всей территории страны. Рабочая виза даёт право пересечения границ других государств Евросоюза и пребывания в течение трёх месяцев каждые полгода, но не может служить разрешением на работу вне пределов Польши. Если есть желание там трудоустроиться, то нужно получить отдельное разрешение на работу в определённой стране ЕС.

Работодатели делятся на порядочных и не очень, как везде. Чем чаще хозяин нанимает иностранных работников, тем хуже у него отношение к ним. Для него это всего лишь дешёвая рабочая сила, которая в данный момент зависит от его благосклонности. Что-то не так, быстро найдут замену из стоящих в очереди работников. Поэтому рассчитывать на снисходительное человеческое отношение особо не стоит.

Анна

Получение рабочей визы не составляет большой проблемы. Для этого нужно обратиться в дипломатическое представительство Польши в стране проживания. Визу можно оформить только при личном присутствии. Она может быть одного из следующих видов:

• полугодовая рабочая виза, которая даёт возможность проживать и трудиться на территории Польши в течение трёх месяцев на протяжении полугода. Получение этого типа документа не является проблемой, это можно сделать самостоятельно при первом обращении;
• годовая рабочая виза. Она даст возможность трудиться в Польше на законных основаниях один календарный год. Её обычно не выдают во время первого запроса. Реально получить её можно только тогда, когда окончен срок действия полугодовой визы.

Визу выдадут через две недели после принятия заявки. Если оформлять её самостоятельно без посредников, то придётся заплатить 125 евро. Оплату следует произвести в польском дипломатическом представительстве, куда подавалось заявление. При использовании услуг посредников цена может значительно возрасти, порой раза в три.

Отказать в польской рабочей визе могут по нескольким причинам:

• трудовой мигрант абсолютно не соответствует той вакансии, на которую предполагается трудоустройство;
• в биографии аппликанта есть факты нарушения иммиграционных законов Польши или других стран Евросоюза;
• заявитель подал о себе недостоверную информацию.

Видео о трудоустройстве в Польше

Watch this video on YouTube

Как продлить срок работы

Когда начинает приближаться срок окончания действующей рабочей визы, большинство зарубежных трудовых мигрантов посещают мысли о продолжении работы в Польше. Но для этого следует продлить контракт и разрешение на работу, что можно сделать непосредственно в самой Польше через работодателя.

Что касается визы, то краткосрочная оформляется только на территории своей страны. Основанием для её пролонгирования в Польше станут лишь форс-мажорные обстоятельства, например, тяжёлая болезнь. Долгосрочную визу можно продлить в самой Польше или получить там же вид на жительство. Основанием будет длительный рабочий контакт. Занимается этим миграционная служба.

Обычно польские власти продлевают рабочую визу за одну неделю, но иногда процедура может затянуться и на месяц. Поэтому важно заблаговременно озаботиться вопросом и подготовить необходимые документы. Заявление, которое подаётся в администрацию воеводства тогда, когда срок действия актуальной трудовой визы окончен, просто не примут к рассмотрению. В этом случае для получения нового документа потребуется вновь пересечь границу и повторить всю процедуру. Государственная пошлина, которую следует оплатить при продлении, составляет 95 евро. При получении отказа затраченные средства будут возвращены заявителю.

Оплата труда по профессиям

Значительно отличаются размерами зарплаты в Польше по профессиям. Например, швея получает 2 220 злотых в месяц, слесарь — 2 400. Зарплата сварщика в среднем составляет 2 700 PLN, но, если устроиться в ведущую фирму, можно получать до шести евро в час. Сотрудник банка претендует на сумму от 3000 злотых.

Примеры зарплат (нетто) разных профессий в PLN:

• разнорабочих – 2 400;
• сотрудников правоохранительных органов, охраны, пожарных – 2 500;
• строителей, электриков – 2 700;
• учителей – 2 600;
• акушеров, медсестер – 2 600;
• врачей – 6 000;
• юристов – 4 200;
• инженеров – 3 200;
• ученых – 4 500;
• поваров – 2 700;
• столяров – 2 800;
• продавцов – до 3 000.

Уровень минимальной зарплаты

В Польше четко различается заработная плата брутто – сумма, которая начисляется в соответствии с законом, и нетто – та, которую работник получает на руки после вычета всех налогов. Минимальная зарплата в Польше с 1 января 2022 года составляет не менее 2100 злотых брутто (примерно 500 евро). В час по минимальной ставке поляк зарабатывает 13,7 злотых.

Если работник заключил договор на неполную ставку, то его зарплата рассчитывается исходя из количества отработанных часов и почасовой оплаты в размере от 13 злотых 70 грошей в час. Платить своим работникам меньше, чем предусмотрено законом, работодатель просто не имеет права – за нарушение ему грозит штраф до 3 млн злотых.